القيادة الأكاديمية ومسار الجودة

تحت رعاية السيدة رئيس الجامعة التقنية الشمالية، الأستاذ الدكتورة علياء عباس العطار المحترمة، وبإشراف مباشر وميداني من السيد عميد كلية التقنيات الصحية والطبية / الدور، الأستاذ المساعد الدكتور مقصود عادل محمود المحترم، وضمن سلسلة نشاطاتها الدؤوبة والساعية لتحقيق معايير الجودة العالمية والرصانة الأكاديمية، نظمت الكلية حلقة نقاشية تخصصية بعنوان: (دور القيادة الجامعية في تحقيق الاعتماد المؤسسي). تفاصيل الحلقة النقاشية وسياقها قدمت الحلقة التدريسية المدرس المساعد آمنة مهند عبد الرحمن، حيث استعرضت بأسلوب علمي ومنهجي الدور الاستراتيجي والمحوري الذي تضطلع به القيادات في المؤسسات الأكاديمية. وركزت الحلقة على كيفية تحويل ثقافة الجودة من مجرد شعارات وخطابات نظرية إلى ممارسات فعلية وميدانية تقود المؤسسة التعليمية بثبات نحو نيل الاعتماد الرسمي وفق المعايير الوطنية والدولية. أبرز المحاور التي تناولتها الحلقة:

• شملت الحلقة نقاشات معمقة حول أربعة محاور أساسية تمثل أعمدة النجاح المؤسسي.
• التخطيط الاستراتيجي والقيادة: ركز هذا المحور على كيفية صياغة رؤية ورسالة الكلية بذكاء، لضمان توافقها التام مع معايير الاعتماد المؤسسي المعتمدة محلياً وعالمياً.
• توفير البيئة الداعمة: ناقشت الباحثة دور القيادة في التوجيه الأمثل للموارد البشرية والمادية، بالإضافة إلى تطوير البنى التحتية والمختبرات العلمية بما يلبي متطلبات الجودة الشاملة.
• نشر ثقافة التميز: تم تسليط الضوء على مسؤولية القيادة في خلق بيئة تحفيزية للكوادر التدريسية والإدارية والطلبة، وحثهم على الالتزام الصارم بمعايير الأداء العالي ومنهجية التقييم المستمر.
• اتخاذ القرار المبني على البيانات: أكدت الحلقة على أهمية الاعتماد على تقارير التقييم الذاتي الدورية لمعالجة نقاط الضعف، مما يضمن استمرارية التحسين والتطوير المستدام.

وفي ختام الحلقة، أكدت عمادة الكلية أن الحصول على “الاعتماد المؤسسي” لا يمثل مجرد هدف إداري روتيني، بل هو شهادة اعتراف دولية برصانة العملية التعليمية وجودة مخرجاتها. واعتبرت العمادة أن القيادة الناجحة هي المحرك الأساسي للفريق نحو تحقيق هذا المنجز الكبير، مثنيةً على الطرح المنهجي المتميز الذي قدمته المدرس المساعد آمنة مهند، والذي ساهم بوضوح في رسم خارطة طريق متكاملة لجميع الوحدات العاملة في الكلية للارتقاء بواقع الأداء الأكاديمي.